مشخص نشده است.
❯ استخدام ❯ کار در منزل
به تعدادی نیروی خانم جهت مراقبت از کودک و سالمند در منزل به طور شبانه روزی با اشتغال فوری و بدون دریافت پورسانت با حقوق کافی نیازمندیم .
( استخدام مراقب و پرستار خانم به صورت شبانه روزی )
نام آگهی‌دهنده
- - -... [نمایش کامل]
تلفن
... م... [نمایش کامل]
هشدار ایمنی ›
×
بدون مراجعه حضوری و قبل از دریافت کامل کالا یا خدمات از پرداخت هرگونه وجه اکیداً خودداری کنید.
در صورتیکه محل مراجعه مکانی غیرعمومی و برای شما ناشناخته است، حتی المقدور از رفتن به محل خودداری کنید یا حتماً با یک همراه مراجعه کنید.
اگر احساس میکنید کالا یا خدمات ارائه شده در آگهی تناسبی با قیمت آن ندارد، مثلاً غیرمعقول ارزانتر است، احتیاط کنید و آگهی را به ما گزارش دهید.
اگر در محتوای آگهی یا حین مکالمه و ارتباط با آگهی‌دهنده به مواردی مشکوک شدید، از آن آگهی صرفنظر کرده و آن را گزارش کنید.
چنانچه احساس میکنید آگهی‌دهنده از شما درخواست غیرمعقول و غیرموجه دارد، از آن آگهی صرفنظر کرده و آن را گزارش دهید.
در صورتیکه محل مراجعه مکانی غیرعمومی و برای شما ناشناخته است، حتی المقدور از رفتن به محل خودداری کنید یا حتماً با یک همراه مراجعه کنید.
اگر احساس میکنید کالا یا خدمات ارائه شده در آگهی تناسبی با قیمت آن ندارد، مثلاً غیرمعقول ارزانتر است، احتیاط کنید و آگهی را به ما گزارش دهید.
اگر در محتوای آگهی یا حین مکالمه و ارتباط با آگهی‌دهنده به مواردی مشکوک شدید، از آن آگهی صرفنظر کرده و آن را گزارش کنید.
چنانچه احساس میکنید آگهی‌دهنده از شما درخواست غیرمعقول و غیرموجه دارد، از آن آگهی صرفنظر کرده و آن را گزارش دهید.
گزارش
اگر این آگهی معامله شده یا مشخصات آن نادرست است آن‌را گزارش دهید.
گزارش آگهی
دلیل: *
توضیحات:
کد امنیتی: *
بستن
فرستاده شده در
موقعیت
سرتاسری
آگهی‌های ویژه
استخدام پرستار و مراقب سالمند مرد پوشکی بندر انزلی
استخدام پرستار و کمک بهیار ( اقا و خانم )
دیدن آگهی‌های بیشتر
آگهی های کار در منزلآگهی های استخدام شبانه روزی اسلامشهر
شبانه روزی اطفال کرج
شبانه روزی اطفال
تعمیر یخچال فریزر شبانه روزی
آموزش چاپ روی شیشه خانم حمزه ای
پیام سرا ۱۴۰۴ - ۱۴۰۱ تمام حقوق محفوظ می‌باشد.
کپی از طرح و محتوا خلاف قوانین حق مؤلف است و پیگرد قانونی خواهد داشت.
کپی از طرح و محتوا خلاف قوانین حق مؤلف است و پیگرد قانونی خواهد داشت.
payamsara.ir © 2022 - 2025
^